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Business Line AFC Emerging Markets (EM) Senior Specialist - Germany / EMEA (m/w/d)
Deutsche Bank
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Business Line AFC Emerging Markets (EM) Senior Specialist - Germany / EMEA (m/w/d)
Deutsche Bank
Details
Salary:
Open
Type:
Full Time
| Position Overview Die Deutsche Bank (DB) kann zur??ckgreifen auf eine sehr erfahrene und engagierte Abteilung f??r die Bek??mpfung von Finanzkriminalit??t (Anti Financial Crime, AFC). Diese spielt eine entscheidende Rolle dabei, der Finanzkriminalit??t bei Gesch??ftsaktivit??ten und globalen Finanzdienstleistungen der DB vorzubeugen und gleichzeitig die Interessen der Bank und der Gesellschaft zu wahren. Um Finanzkriminalit??t wirksam zu bek??mpfen und flexibel auf Herausforderungen zu reagieren, hat AFC eine Matrixstruktur, die regionale, gesch??ftsbereichsbezogene und globale Funktionen vereint. Sie teilt sich in die folgenden Kernbereiche auf: Anti-Money Laundering , Sanctions & Embargoes , Anti-Fraud, Bribery & Corruption , Investigations & Intelligence , Monitoring & Screening und Risk Assessment . Teil unseres Engagements ist es, eine enge Zusammenarbeit mit allen Gesch??ftsbereichen und Unterst??tzungsfunktionen innerhalb unserer Bank zu st??rken. Was AFC f??r Sie tun wird AFC hilft der Deutschen Bank, langfristig Vertrauen und Mehrwert f??r unsere Kunden, Mitarbeiter und die Gesellschaft zu schaffen. Wir bieten Ihnen herausfordernde M??glichkeiten, zu lernen, einen Beitrag zu leisten und von Ihrer Reise mit uns zu profitieren. Wir f??rdern eine offene und integrative Teamkultur mit dem Ziel, eine gesunde, engagierte und gut unterst??tzte vielf??ltige Belegschaft aufzubauen und zu erhalten, die in der Lage ist, ihr Bestes zu geben und ihr Leben innerhalb und au??erhalb des Arbeitsplatzes zu genie??en, w??hrend wir die h??chsten Verhaltensstandards anwenden, um den Erfolg der DB bei der Bek??mpfung der Finanzkriminalit??t zu gew??hrleisten. Die Rolle liegt innerhalb der Business Line AFC (BLAFC) Investment Bank (IB) Germany/EMEA, die in erster Linie f??r die Unterst??tzung des IB Business verantwortlich ist, die Gesetze, Vorschriften, Erwartungen von Regulierungsbeh??rden, die Standards von Selbstregulierungsorganisationen sowie Verhaltenskodizes/Ethik im Zusammenhang mit den regulierten Aktivit??ten der Bank einhalten. Die Business Line AFC treibt die divisionale und interregionale Harmonisierung der AFC f??r die Gesch??ftsbereiche der DB voran, indem sie die Entwicklung global konsistenter Strategien und Antworten auf Fragen erleichtert und regionen??bergreifende Initiativen unterst??tzt. Ihre Aufgaben
https://careers.db.com/explore-the-bank/working-environment/benefits-wellbeing/ Bitte beachten Sie, dass dies von Standort zu Standort geringf??gig variieren kann. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Melisa Smajlagic gerne zur Verf??gung. Kontakt: Melisa Smajlagic, Tel.: (+49)30 - 34073314 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Deutsche Bank (DB) benefits from having a highly experienced and dedicated Anti Financial Crime (AFC) function, which performs a crucial role in keeping DBs business operations and global financial services clean from financial crime while serving the interests of the bank and society. In order to combat financial crime effectively and respond to challenges in a flexible manner, AFC has a matrix structure combining regional, business line and global functional coverage in our core areas of Anti-Money Laundering , Sanctions & Embargoes , Anti-Fraud, Bribery & Corruption , Investigations & Intelligence , Monitoring & Screening, and Risk Assessment . Part of our commitment is to strengthen a strong collaboration with all business lines and support functions within our bank. What AFC will do for you AFC helps Deutsche Bank generate long-term trust and add value for our clients, staff and society and provide challenging opportunities for you to learn, contribute and benefit from your journey with us. We foster an open and inclusive team culture with the aim to build and maintain a healthy, engaged and well-supported diverse workforce that is equipped to do their best and enjoy their lives inside and outside the workplace, whilst applying the highest standards of conduct to guarantee DB's success in fighting financial crime. You will be joining the Anti-Financial Crime (AFC) function which manages Deutsche Bank's (DB) financial crime risks to protect the integrity and reputation of Deutsche Bank and minimize the use of its operations for financial crime. The role sits within the Business Line AFC (BLAFC) Investment Bank (IB) Germany/EMEA unit which has, as its primary role, responsibility for supporting the IB business and operations comply with laws, regulations, rules, expectations of regulators, the standards of self-regulatory organizations, and codes of conduct/ethics in connection with the Bank's regulated activities. Business Line AFC drives divisional and cross-regional harmonization of AFC for DB's businesses by facilitating the development of globally consistent strategies and responses to issues and supporting cross-regional initiatives. Your key responsibilities
https://careers.db.com/explore-the-bank/working-environment/benefits-wellbeing/ Please note that this may vary slightly from location to location. In case of any recruitment related questions, please get in touch with Melisa Smajlagic. Contact: Melisa Smajlagic, Tel.: (+49)30 - 34073314 Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen m??chten - vielf??ltig, wertsch??tzend und offen f??r verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergr??nden vereint, f??rdert Innovation. Wir setzten auf vielf??ltige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten k??nnen - denn das Zusammenf??hren verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle f??r den gesch??ftlichen Erfolg der Deutschen Bank. Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und f??rdert ein gutes Miteinander. Unabh??ngig von kulturellem Hintergrund, Nationalit??t, ethnischer Zugeh??rigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identit??t, k??rperlichen F??higkeiten, Religion und Generation freuen wir uns ??ber Bewerbungen talentierter Menschen. Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterst??tzen. Klicken Sie hier f??r weitere Informationen zu Vielfalt und Teilhabe in der Deutschen Bank.
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