Unterstützung des lokalen Asset Management Team in allen relevanten Asset Management Aufgaben. Dies beinhaltet vor allem:
Tagesgeschäft Asset Management
Erstellung von Mietangeboten für Bestandsmieter und Mietinteressenten
Bearbeitung von Miet- und Kaufverträgen
Entwicklung und Umsetzung von Objektstrategien
Erstellung und Überwachung von Budgets / Businessplänen (Capex, Opex, etc.)
Interne und externe Berichterstattung (zusammen mit Middle Office und Fonds Management) in Bezug auf Analyse der Zahlungsrückstände, Mietlaufzeiten, Mieteinnahmen, etc.
Plausibilisierung von Verkehrswertgutachten
Begleitung von An- und Verkaufstransaktionen (zusammen mit dem Transactions Team)
Kommunikation mit und Steuerung von Dienstleistern
Erstellung von internen und externen Vorlagen und Präsentationen für Entscheidungsgremien
Übernahme konkreter Research Aufgaben
Sowie Mitarbeit an übergreifenden Projekten und Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben
Das macht uns neugierig
Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt in der Immobilienwirtschaft und / oder Zusatzqualifikation in der Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Immobilien, Investment-Banking oder Kapitalverwaltungsgesellschaften
IT-Kenntnisse, insbesondere MS Excel, MS Powerpoint sowie idealerweise Argus
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
Teamplayer, der auch selbstständig arbeiten kann
Fähigkeit, sich in einem internationalen Umfeld zu entwickeln und zu kommunizieren, Auslandserfahrung von Vorteil
Motiviert und engagiert
Professionelles und sicheres Auftreten
Wir bieten: Eine Aufgabe mit der Gelegenheit, europaweit sowie bereichs- und produktübergreifend mit einer Vielzahl an Immobilienexperten zusammenzuarbeiten und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten.
Wir bitten: Um Zusendung Ihres Bewerbungsschreibens und Lebenslaufes auf Englisch
Partnerschaft, die voran bringt
Sie möchten in einem dynamischen Umfeld tätig werden? Als Teil eines internationalen Teams an denjenigen Themen mitwirken, die Kunden einen wirklichen Mehrwert bieten?
Als AXA wollen wir unsere Position als führende globale Marke und Innovationstreiber der Branche weiter ausbauen. Dafür suchen wir begeisterungsfähige Persönlichkeiten unterschiedlichster Werdegänge: Wir suchen Querdenker, Innovatoren, Analytiker, Entwickler, Motivatoren und diejenigen, die es werden wollen.
Wir suchen Persönlichkeiten, die ihr Denken und Handeln am Kunden und seinen aktuellen und zukünftigen Bedürfnissen ausrichten wollen. Denn diesen Anspruch haben wir und wir übertragen ihn auf unser Arbeitsumfeld. Schließlich braucht es neben innovativen Produkten und erstklassigen Services Freiraum für kreative Ideen. Es braucht eine Unternehmenskultur, die von Teamgeist, Agilität und Offenheit geprägt ist. Dieses Umfeld bietet AXA in einer sich rasch verändernden Welt 166.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in 64 Ländern, die ihr bestes für 103 Millionen Kunden weltweit geben.
Entdecken Sie jetzt die Welt von AXA und bringen Sie sich ein! Egal, wo Sie gerade stehen, ob am Anfang Ihrer Karriere oder zu einem fortgeschrittenen Zeitpunkt: Ihre Bewerbung ist unabhängig von diversen Merkmalen, wie Ihrem Geschlecht, Ihrer Herkunft, Ihrer sexuellen Orientierung oder einer eventuellen Behinderung willkommen.
Gestalten Sie mit AXA Zukunft - gemeinsam!
Bock auf Neues? Bock auf AXA!
Wir pflegen eine leistungsorientierte Arbeitskultur. Dazu wollen wir Mitarbeiter anwerben und binden, die nicht nur fachlich versiert sind, sondern auch weltoffen und innovativ - Mitarbeiter, die mit ihrer Kompetenz und ihren Erfahrungen unser Unternehmen voranbringen. |
